相关试题

成员基于共同心理或者情感需求而自发聚集在一起形成的组织被称为（ ）。

组织层次过多，不利于组织内部的沟通。

当代管理机构变革的一大趋势是（     ）。     

（ ）属于正式的组织形式。

组织筹建成本与运行成本较高，适应变化能力差，容易形成官僚主义，这是（ ）的缺陷。

某企业的员工在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至是相互冲突的命令，以下哪些种说法指出了导致这种现象的本质原因？（ ） 

管理者为实现组织目标而建立和协调组织结构的一系列工作过程叫做（ ）。

有效管理幅度是指(  )。 

原则的统一性是组织形成和活动的基本依据和规则标准。

工作的集中与分散和权力的集中与分散是等同的一回事。

如果你是一位总经理，你认为管理幅度的大小和管理层次之间的关系一般为（ ）。

综合管理者的管理幅度大于专业管理者的管理幅度。（ ）