相关试题

根据标准规定的内容可以分为哪几种标准（ )。

有计划地提升的目的在于（ )。

组织文化的核心和灵魂是（  ）。

情境领导理论认为，低任务，低关系属于授权型领导风格。

管理者是管理的主体，美国管理学家德鲁克对管理者的责任从三个层次做出了回答，其中不包括（ )。

相对于集权式领导者，对民主式领导者的优点叙述不正确的是（ )

相对于基层管理者而言，高层管理者的领导职能更为重要。

法约尔认为，管理的每种能力都是以素质和知识为基础，不属于这些素质和知识的是（ )。

影响集权与分权程度的主要因素是（ )。

计划的工作的起点是（ )。

组织愿景是组织发展的指向灯。（  ）

组织结构设计的基本原则是（ )。