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正确答案 ：对
解析
【事考帮答案】√。考查管理常识-管理学。赫塞和布兰查德认为，领导者的领导方式，应同下属员工的成熟程度相适应，在下属员工渐趋成熟时，领导者应当依据下属的成熟水平选择正确的领导风格。赫塞和布兰查德把下属的成熟度由低到高设定为四个阶段：M1至M4。M1：这些人对于执行某任务既无能力又不情愿，他们既不胜任工作又不能被信任；M2：这些人缺乏能力，但却愿意从事必要的工作任务，他们有积极性，但尚缺乏足够的技能；M3：这些人有能力却不愿意干领导者希望他们做的工作；M4：这些人既有能力又愿意干让他们做的工作。
对应以上四个阶段领导者应依次采取如下的领导风格：（1）命令式：第一种情境的领导是高任务、低关系的行为，乐于向部属发号施令，规定他们的工作及其做法，一句命令一个动作，而极少给予支持；（2）说服式：第二种情境的领导是高任务、高关系的行为，即给部属发布许多命令，严格控制，但另一方面，支持程度也很高，能倾听部属的意见，鼓励他们自觉行动；（3）参与式：第三种情境的领导是低任务、高关系的行为，这种情况下，领导者的主要作用是协助并鼓励被领导者参与到决策中；（4）授权式：最后一种情境的领导是低任务、低关系的行为，即领导者对部属高度信任和放权。题干中情形属于M3阶段，这一阶段领导者应采取低任务、高关系的领导风格，多给予支持和鼓励，关心员工工作中的问题，及时给予指导和帮助，较为合适。故本题对。
