组织的不同部门拥有的权力范围不同，会导致部门之间、部门与最高指挥者之间以及部门与下属单位之间的关系不同。而在组织设计中，分权是必不可少的。下列因素中，对分权有促进作用的是（）。

战略评估必须仔细考虑利益相关者的反应，一般来说，利益相关者的反应可以从哪些方面进行评估？（ ）

主要源于成员暂时利益的一致、受管理方式的影响、兴趣爱好的一致、经历背景的一致、亲疏关系以及地理位置的相近等而形成的组织形式是（　　）。

工作丰富化与工作扩大化、工作轮换都不同，它不是水平地增加组织成员工作的内容，而是垂直地增加工作内容，试图使工作具有更高的挑战性和成就感，它通过赋予多样化的内容使工作丰富起来。（ ）

20世纪20至30年代，科学管理时代开始走向衰落，其衰落的标志是（）。

下列选项中，属于非正式组织特点的是（）。

公共管理与企业管理的区别有（ ）。

管理者的能力、管理手段的先进性程度、下属的能力与管理幅度成（）。

改进工作绩效管理的方式主要包括（ ）。

对于一个特定的组织，最有效组织形式在某种程度上取决于它的（）。

某公司生产某产品的固定成本为90万元，产品单位售价为95元，本年度产品定单为20000件。据此，单位可变成本降到（ ）元/件时才不至于亏损。

在某个商业企业组织中，划分为儿童用品部、妇女用品部、老年人用品部等。这种划分标准是（）。