相关试题

采用匿名通信和反复征求意见的预测方法称为德尔菲法。

（ ）是由组织的高层管理人员鼓励中下层管理人员制定与实施自己的战略。

以下各项表述正确的是（ ）。

法律方法和行政方法都具有的特点是（ ）。

以下关于管理密度、管理强度、管理效率说法正确的是（ ）。

公务员的招录考核、入学的考试和体检，领导审查工作方案都属于（ ）。

下列属于Y理论的主要观点的有（ ）。

正式组织是以（）为重要标准，非正式组织是以（）为重要标准。

吴总经理出差两个星期刚回到公司，许多中层干部及办公室人员马上就围了过来。大家站在那里，七嘴八舌一下子就开成了一个热烈的自发办公会，有人向吴总汇报近日工作进展情况，有人向吴总请求下一步工作的指示，还有人向吴总反映公司内外环境中出现的新动态。根据以上情况，你认为下述哪一项最恰当地反映了该公司的组织沟通与管理方式?（ ）

下列说法有误的是（ ）。

在创新的过程中提出构想需要采用一些创新的方法，以下属于创新方法的是（ ）。

管理者激发冲突，利用和扩大冲突对组织产生正面效应，是冲突管理的一种方式。