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A
安全的需要
B
权力的需要
C
社交的需要
D
成就的需要
正确答案 :B C D
相关试题
领导生命周期理论在分析四分图理论时加入的第三个因素是()。
决策是决策者为达到某种预定目标,运用科学的理论、方法和手段,制定出若干行动方案,直到目标实现。因此,决策包括下列几方面含( )。
多维立体型组织结构是( )形式的综合发展。
当评价结果用于评选最佳员工时,配对比较法很适合。( )
组织制定业务层战略和职能战略的依据是( )。
组织成员的满足程度最低的信息沟通方式是:( )
组织中的战略如果朝令夕改,员工会无所适从,使战略规划失去严肃性,所以,战略应该始终保持刚性。( )
企业管理人员涉及组织的管理层次和管理幅度,确定各个管理部门和岗位,规定他的责任和权利。这些工作被称为: ( )
在法约尔提出的一般管理原则中,统一领导是指组织内的每一个成员只能服从一个上级的命令。( )
在企业文化的构成中,( )属于精神层文化。
根据马斯洛的需要层次理论,无论在何时,人的生理需要都是居于主导地位的。( )
管理是一种有意识、有组织的群体活动,是一个动态的协作过程。( )