事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
A
A.普适性
B
B.稳定性
C
C.客观性
D
D.系统性
正确答案 :A
解析
本题考查管理原理。
管理原理具有客观性、普适性、稳定性和系统性四大特点。其中普适性指的是管理原理涉及自然界与社会的许多领域,管理原理是对包含了各种复杂因素和复杂关系的管理活动客观规律的描绘。故本题答案为A。
相关题集
相关试题
当企业规模还不够大、各种产品的产量和社会需求量还不够多的时候,组织中可能采取的变通方法是:职能部门内部,不同的工作人员按产品的类别来划分工作任务,然后随着产品需求量和生产量的发展再采取产品部门化的形式。产品部门化的优势不包括( )。
管理的实践和理论是与各个民族的文化史和各个国家的社会文化背景相联系的。中国传统的管理思想分为( )。
经营单位组合分析法主张,在确定每个经营单位的活动方向时,应综合考虑企业或该经营单位在市场上的相对竞争地位和业务增长情况。其中,“明星”经营单位的特征是( )。
泰罗制在科学管理中的局限性主要是由亨利·法约尔加以补充的,他还提出了管理人员解决问题时应遵循的14条原则,其中不包括( )。
创新是对旧事物的否定,是对新事物的探索,其遵循的逻辑是( )。
网络计划技术于20世纪50年代后期在美国产生和发展起来。下列关于其特点,说法错误的有( )。
管理人员的工作与流水线上的操作或按件计费的工人有着本质的区别,包括( )。
军舰的航线必须与海岸线保持12海里的距离,军舰要不断地测量自己与海岸线的距离来控制自己的航线,这属于下列哪种控制?( )
创新在管理循环中处于末尾的地位,成为推动管理循环的原动力。( )
根据政策指导矩阵,处于区域1和4的经营单位( )。
建立有效的信息反馈系统,使反映实际工作情况的信息传递给适当的管理人员,属于控制过程中哪一基本环节的工作?( )
创新是管理的一项基本职能,系统内部的创新可以从不同的角度去考察,从( )来看,可将其分为防御型创新与攻击型创新。